Bir işçinin iş sözleşmesinin rekabet yasağı içeren hükmünün geçerliliği ve uygulanabilirliği gibi tamamen hukuki bir konuda, mahkeme bilirkişi raporu alabilir mi?

Hayır, alamaz. HMK m.266, 'hâkimlik mesleğinin gerektirdiği hukukî bilgiyle çözümlenmesi mümkün olan konularda bilirkişiye başvurulamaz' hükmünü amirdir. Bir sözleşme hükmünün (rekabet yasağının) geçerlilik şartları, işçinin feshinin haklı olup olmadığı ve bu feshin rekabet yasağına etkisi gibi konular, tamamen kanunların ve içtihatların yorumlanmasını gerektiren hukuki meselelerdir. Bu konularda karar verme yetkisi ve görevi hakime aittir. Yargıtay 11. Hukuk Dairesi (2023/3627 E., 2024/5997 K.) kararında, bu tür 'hukuki konuda bilirkişi raporu alınmasına dahi gerek bulunmadığını' açıkça ifade etmiştir. (Kaynak: Bilirkişi Raporuna İtiraz İle İlgili Yargıtay Uygulamaları)