İYUK Madde 27'ye göre, 'uygulanmakla etkisi tükenecek olan idari işlemler' için yürütmenin durdurulması kararı verilirken, davalı idarenin savunmasının alınması zorunlu mudur? Kamu görevlilerinin atama işlemleri bu kapsamda mıdır?

İYUK Madde 27/2'ye göre, uygulanmakla etkisi tükenecek olan idari işlemlerin yürütülmesi, savunma alındıktan sonra yeniden karar verilmek üzere, idarenin savunması alınmaksızın da durdurulabilir. Ancak, aynı fıkraya 21/2/2014-6526/17 md. ile eklenen cümle uyarınca, 'kamu görevlileri hakkında tesis edilen atama, naklen atama, görev ve unvan değişikliği, geçici veya sürekli görevlendirmelere ilişkin idari işlemler, uygulanmakla etkisi tükenecek olan idari işlemlerden sayılmaz.' Dolayısıyla, bu tür personel işlemleri için savunma alınmadan yürütmenin durdurulması kararı verilemez.