Kıdem tazminatı alacağı haczedilebilir mi? Bu durumun, ücret alacağının hacziyle ilgili kuraldan farkı nedir?

Evet, kıdem tazminatı alacağı haczedilebilir. Metinde belirtildiği üzere, kıdem tazminatı 'ücret' niteliği taşımamaktadır. Bu nedenle, İş Kanunu m.35'te düzenlenen ve işçi ücretlerinin ancak dörtte birinin haczedilebileceğine ilişkin koruyucu kural, kıdem tazminatı için geçerli değildir. Kıdem tazminatı, işçinin diğer malvarlığı değerleri gibi, borçları nedeniyle tamamı üzerine haciz konulabilen bir alacaktır. Bu, kıdem tazminatı ile ücret alacağı arasındaki en önemli farklardan biridir. (Kaynak: kadimhukuk.com.tr/makale/kidem-tazminati-davasi-sartlari-dilekcesi/)