Ceza yargılamasında beraat eden bir memur hakkında, aynı olaya dayanılarak disiplin cezası verilmesi durumunda, bu durumun Anayasa'da güvence altına alınan temel bir ilkeye aykırılık oluşturmaması için disiplin kararının gerekçesi nasıl olmalıdır?

Disiplin kararının masumiyet karinesini (Anayasa m. 38/4) ihlal etmemesi için gerekçesi şu şekilde olmalıdır: Karar, ceza mahkemesinin beraat kararına rağmen memurun 'suçlu olduğu' yönünde bir dil veya ima kullanmamalıdır. Disiplin cezası, 'ceza davasında beraat etti ama bizce suçu işledi' gibi bir mantığa değil, fiilin ceza hukuku açısından suç oluşturmasa bile, memuriyetin gerektirdiği ödev, sorumluluk ve disiplin kuralları açısından bir ihlal teşkil ettiğine dair bağımsız bir değerlendirmeye dayanmalıdır. Gerekçede, fiilin neden bir disiplin suçu oluşturduğu (örneğin, hizmet dışında devlet memurunun itibar ve güven duygusunu sarsacak nitelikte davranışta bulunmak gibi) somut olarak açıklanmalı ve ceza yargılaması sonucuna değil, disiplin hukukunun kendi kural ve ilkelerine atıf yapılmalıdır. (Bkz. AYM, Hüseyin Sezer, §58)