İşçinin, işten ayrıldıktan sonraki bir hafta içinde imzaladığı ibraname, TBK m. 420'ye göre geçerli midir?

Hayır, geçerli değildir. TBK m. 420, ibranamenin geçerli olabilmesi için, sözleşmenin sona ermesinden başlayarak 'en az bir aylık sürenin geçmiş bulunması' şartını aramaktadır. Bir haftalık süre bu şartı karşılamadığı için ibraname kesin hükümsüzdür. (İbraname Nedir? makalesi)