Bir memurun, DMK'da düzenlenen 'özürsüz olarak bir veya iki gün göreve gelmemek' (m.125/c-b) fiilinden 'aylıktan kesme' cezası alması ile 'özürsüz ve kesintisiz 3-9 gün göreve gelmemek' (m.125/d-b) fiilinden 'kademe ilerlemesinin durdurulması' cezası alması arasındaki temel fark, göreve gelinmeyen gün sayısının niteliği açısından nedir?

İki disiplin suçu arasındaki temel fark, devamsızlığın 'süresi' ve 'niteliiği'dir. 1) Aylıktan Kesme (m.125/c-b): Bu suçun oluşması için, memurun 'bir veya iki gün' göreve gelmemesi yeterlidir. Bu günlerin ardışık (kesintisiz) olması zorunlu değildir. Örneğin, bir memurun aynı ay içinde Salı günü ve bir sonraki hafta Perşembe günü göreve gelmemesi, toplamda iki gün devamsızlık yaptığı için bu suçu oluşturur. 2) Kademe İlerlemesinin Durdurulması (m.125/d-b): Bu daha ağır suçun oluşması için, devamsızlığın hem '3 ila 9 gün arasında' olması hem de 'kesintisiz' (ardışık) olması gerekir. Örneğin, bir memurun Pazartesi, Salı ve Çarşamba günleri art arda göreve gelmemesi, 3 günlük kesintisiz devamsızlık olduğu için bu suçu oluşturur. Ancak, aynı memur bir hafta Pazartesi, bir sonraki hafta Salı ve daha sonraki hafta Çarşamba günü gelmezse, toplam devamsızlığı 3 gün olmasına rağmen bu devamsızlık 'kesintisiz' olmadığı için, bu fıkra kapsamında değil, üç ayrı 'bir gün göreve gelmeme' fiili olarak değerlendirilir ve aylıktan kesme cezası gündeme gelir. 'Kesintisiz' olma şartı, bu iki suçu ayıran en önemli kriterdir.