Bir uzman erbaşın sözleşmesinin, ameliyat sonrası tedavi amacıyla aldığı raporlar nedeniyle 'son bir yılda üç aydan fazla rapor alma' gerekçesiyle feshedilmesi hukuka uygun mudur? Danıştay 12. Dairesi'nin 2021/7199 K. sayılı kararının bu konudaki yorumunu açıklayınız.

Hayır, hukuka uygun değildir. Danıştay 12. Dairesi'nin ilgili kararında, Uzman Erbaş Kanunu'nun 10. maddesindeki düzenlemenin 'tedavi süresi hariç olmak üzere' ifadesine dikkat çekilmiştir. Mahkemeye göre, bir ameliyat sonrası verilen raporlar, 'tedavi süreci' kapsamında değerlendirilmelidir ve üç aylık istirahat/hava değişimi süresinin hesabına dahil edilemez. Aksi bir yorum, meslekleri gereği yaralanma riski taşıyan personelin, tedavi amacıyla aldıkları raporlar yüzünden sözleşmelerinin feshedilmesi gibi hakkaniyete aykırı bir sonuç doğurur. Bu nedenle, ameliyat sonrası tedavi amaçlı raporlara dayanılarak yapılan fesih işlemi hukuka aykırıdır. (Ref: kadimhukuk.com.tr/makale/uzman-erbas-sozlesme-feshi-yenilememe/)