Kurumlar arası geçişte, geçiş yapmak isteyen memurun asaletinin tasdik edilmiş olması (aday memurluğun bitmiş olması) neden önemlidir?

Bu şart, 657 sayılı DMK m. 54'ten kaynaklanır. Aday memurluk, memurun mesleğe uygunluğunun denendiği ve temel eğitimlerin verildiği bir deneme süresidir. Bu süre içinde memurun kurumuna ve görevine adaptasyonu hedeflenir. Kanun koyucu, bu sürecin tamamlanmasını ve memurun asli memur statüsünü kazanmasını, kurum değiştirebilmesi için bir istikrar ve liyakat şartı olarak öngörmüştür.