4483 sayılı Kanuna göre "diğer kamu görevlisi" kimdir ve bu kanun işçileri kapsar mı?

4483 sayılı Kanuna göre "diğer kamu görevlisi", devletin kamu hizmetine ilişkin genel idari usullerine göre bir kadroya bağlı olarak "asli" ve "sürekli" görevleri yürüten kişidir. Yargıtay Ceza Genel Kurulu'nun 2014/291 sayılı kararında da belirtildiği gibi, bu tanım, idare ile arasında yasal bir ilişki bulunan kişileri kapsar. Özel hukuk hükümlerine (İş Kanunu) göre sözleşmeyle çalıştırılan işçiler, idare ile aralarındaki ilişki bir sözleşme ilişkisi olduğundan ve asli-sürekli görevleri yürütmediklerinden, 4483 sayılı Kanun kapsamında değildir ve haklarında soruşturma izni prosedürü uygulanmaz. (Kaynak: memurlar-ve-kamu-gorevlisi-hakkinda-sorusturma-izni-verilmesi-nedir.html)