Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması sonucunu değerlendiren 'Değerlendirme Komisyonu' kimlerden oluşur ve kararlarını hangi ilkelere göre verir?

7315 sayılı Kanun'un 7. maddesine göre Değerlendirme Komisyonu, başkan dahil en az beş kişiden ve tek sayıda olacak şekilde, kurumun üst düzey yöneticilerinden oluşur. Komisyonun yapısı kuruma göre değişir: * **Cumhurbaşkanlığında:** İdari İşler Başkanının görevlendireceği bir üst kademe yöneticisinin başkanlığında. * **Bakanlıklarda:** Bakan yardımcısının başkanlığında. * **Diğer Kamu Kurumlarında:** En üst yöneticinin görevlendireceği bir üst kademe yöneticisinin başkanlığında. * **Üniversitelerde:** Rektör yardımcısının başkanlığında. * **Valiliklerde:** Vali yardımcısının başkanlığında. Komisyonda başkanın yanı sıra, teftiş/denetim, personel ve hukuk birimleri ile uygun görülecek diğer birimlerden birer üye bulunur. Kararlarını verirken uyması gereken ilkeler şunlardır: 1. **Nesnellik:** Komisyon, kendisine iletilen 'yorum içermeyen olgusal verilere' dayanmalıdır. Kendi yorumunu veya sübjektif kanaatini değil, somut olguları değerlendirmelidir. 2. **Gerekçelilik:** Yaptığı değerlendirmeleri 'gerekçeli' olarak yazılı bir rapora bağlamalıdır. 3. **Görevin Niteliğiyle Bağlantı:** Elde edilen verileri, kişinin atanacağı görevin gerektirdiği nitelikler ve taşıdığı önem açısından değerlendirmelidir. Komisyonun raporu, atamaya yetkili amire sunulur ve nihai idari işlemin temelini oluşturur. Bu raporun nesnel ve gerekçeli olması, idari işlemin yargısal denetiminde büyük önem taşır. (Kaynak: guvenlik-sorusturmasi-arsiv-arastirmasi-nedir-nelere-bakilir/).