Bir okulda kantin görevlisi olan sanığın, Facebook'ta okul müdürüyle ilgili hakaret içeren bir yorum yazması olayında, müdürün ismi geçmese de Yargıtay 'matufiyet' şartının neden gerçekleştiğini kabul etmiştir? (Yargıtay 18. CD, K:2015/3760)

Yargıtay bu kararda, sanığın 'bizim müdür' ifadesini kullandığını, sanığın çalıştığı okulun belli olduğunu ve o okulda tek bir müdürün görev yaptığını dikkate almıştır. Bu koşullar altında, hakaret içeren sözlerin katılan okul müdürünün şahsına yönelik olduğunda duraksamaya yer olmadığı, dolayısıyla TCK m. 126'da aranan 'matufiyet' şartının gerçekleştiği sonucuna varmıştır.