657 sayılı Yasa'nın 4/B maddesi kapsamında sözleşmeli öğretmen olarak görev yaparken kadrolu (4/A) öğretmenliğe atanan bir kişinin, sözleşmeli statüde geçirdiği hizmet süreleri aday memurluk sürecinde dikkate alınır mı?

Evet, dikkate alınır. Danıştay 12. Daire'nin E: 2012/13662 sayılı kararında, bu konuda doğrudan bir hüküm olmamakla birlikte, 657 sayılı Yasa'nın 36. maddesi ve geçici 37. maddesi gibi hükümlerin kıyasen uygulanması gerektiği belirtilmiştir. İfa edilen kamu hizmeti ve tabi olunan hükümler bakımından esaslı bir nitelik farkı olmadığı, bu nedenle sözleşmeli hizmet süresinin kadrolu öğretmenlikteki hizmet süresinde ve bu kapsamda adaylık sürecinde değerlendirilmesinin hukuk ve hakkaniyet gereği olduğu sonucuna varılmıştır.