Bir kurum personelinin, görevi gereği düzenlemeye yetkili olduğu resmi belgeleri sahte olarak düzenleyerek zimmet suçunu işlemesi halinde, bu eylem 'basit zimmet' mi yoksa 'nitelikli zimmet' mi sayılır? (Yargıtay 5. CD, 2018/730 E.)

Bu eylem, TCK m. 247/2'de düzenlenen 'nitelikli zimmet' suçunu oluşturur. Madde, 'Suçun, zimmetin açığa çıkmamasını sağlamaya yönelik hileli davranışlarla işlenmesi hâlinde, verilecek ceza yarı oranında artırılır' demektedir. Yargıtay'ın yerleşik kararlarına göre, görevi gereği düzenlediği resmi belgelerde sahtecilik yaparak (örneğin sahte makbuz, sahte bordro düzenleyerek) parayı zimmetine geçirmek, zimmetin açığa çıkmasını zorlaştıran, denetimi aldatmaya yönelik 'hileli bir davranış' olarak kabul edilir. Bu nedenle eylem, basit zimmet (TCK m. 247/1) değil, nitelikli zimmet (TCK m. 247/2) olarak vasıflandırılmalı ve ceza artırıma tabi tutulmalıdır. Yargıtay 5. Ceza Dairesi'nin 2018/730 E., 2018/2099 K. sayılı kararında, sanığın sahte belge düzenleme eyleminin nitelikli zimmet vasfında olduğu halde cezasında TCK m. 247/2 uyarınca artırım yapılmaması bozma nedeni sayılmıştır.