Bir devlet memuru, görevden uzaklaştırıldığı süre içerisinde 657 sayılı DMK'nın öngördüğü sosyal hak ve yardımlardan faydalanmaya devam eder. Ancak bu süreçte 'emeklilik keseneğine esas aylık' hesabında bir farklılık var mıdır? Bu durumun, memurun emeklilik haklarına potansiyel etkisini açıklayınız.

Cevap: Evet, görevden uzaklaştırılan memurun 'emeklilik keseneğine esas aylık' hesabında önemli bir farklılık bulunmaktadır. DMK m.141, memurun bu süre içinde aylığının 2/3'ünü alacağını, ancak kanunun öngördüğü sosyal hak ve yardımlardan tam olarak faydalanmaya devam edeceğini belirtir. Metinde de değinildiği gibi, bu genel kuralın bir istisnası emeklilik keseneği hesabıdır. Görevden uzaklaştırılan memurun Sosyal Güvenlik Kurumu'na gönderilen emeklilik keseneği, kendisine ödenen 2/3'lük aylık üzerinden değil, 'esas aylığının yarısı' üzerinden hesaplanır. Yani, memurun emeklilik primleri bu süre zarfında %50 oranında yatırılmış olur. Bu durumun memurun emeklilik haklarına potansiyel etkisi, görevden uzaklaştırma süresinin uzunluğuna bağlıdır. Kısa süreli bir uzaklaştırmada etki az olsa da, özellikle ceza davası nedeniyle yıllarca süren bir görevden uzaklaştırma durumunda, memurun emekli ikramiyesi ve emekli maaşı hesabında dikkate alınacak toplam prim gün sayısı ve prime esas kazanç tutarı düşecektir. Bu da nihayetinde daha düşük bir emekli maaşı ve ikramiyesi almasına neden olabilir. Ancak, DMK m.143 uyarınca göreve iade edilmesi durumunda, bu sürelerin tam olarak hizmetten sayılması ve gerekli borçlanma veya tamamlama işlemleriyle bu mali kaybın giderilmesi de mümkündür, fakat bu ek bir işlem gerektirir.