375 sayılı KHK ile ihraç edilen ve hakkında 'kurum kanaati'nin olumsuz olduğu belirtilen bir davacının, bu kanaatin aksini ispatlamak için tanık dinletme talebi idare mahkemesi tarafından kabul edilir mi?

Evet, kabul edilebilir. İdari yargıda re'sen araştırma ilkesi geçerli olmakla birlikte, taraflar delillerini sunabilirler. 'Kurum kanaati' soyut ve genellikle kim tarafından, hangi bilgilere dayanılarak oluşturulduğu belli olmayan bir belgedir. Davacı, bu soyut kanaatin aksini ispatlamak, yani çalışma hayatı boyunca örgütle bir ilgisinin olmadığını, mesleki olarak başarılı ve liyakatli olduğunu ortaya koymak için tanık dinletme talebinde bulunabilir. Mahkeme, özellikle davacının birlikte çalıştığı amirlerini veya mesai arkadaşlarını tanık olarak dinleyerek, soyut kurum kanaatinin maddi gerçeklikle uyuşup uyuşmadığını denetleyebilir. Bu, adil yargılanma hakkının ve delillerin doğrudanlığı ilkesinin bir gereğidir.