İşyeri hekimi veya iş güvenliği uzmanının, görevi gereği yaptığı bildirimden dolayı iş sözleşmesi feshedilirse işverene ne gibi bir yaptırım uygulanır?

Bu bildirimden dolayı işvereni tarafından işyeri hekimi veya iş güvenliği uzmanının iş sözleşmesine son verilemez ve bu kişiler hiçbir şekilde hak kaybına uğratılamaz. Aksi takdirde işveren hakkında bir yıllık sözleşme ücreti tutarından az olmamak üzere tazminata hükmedilir. (6331 sayılı Kanun Madde 8)