İşçi alacağı davalarında yargılama süresi değerlendirilirken dikkate alınması gereken özel hassasiyetler nelerdir?

İşçi alacağı davaları, çalışanların ekonomik ve sosyal haklarını doğrudan ilgilendirmesi nedeniyle diğer davalara göre farklı bir hassasiyet taşır. AYM'nin *Nesrin Kılıç* kararında (B. No: 2013/772, 7/11/2013) belirtildiği üzere, işçi alacağının başvurucu için taşıdığı değer ile davanın kısa sürede bitirilmesindeki kişisel yararı dikkate alındığında, bu davalarda yargılama süreleri konusunda daha hassas değerlendirme yapılması gerekmektedir. İş hukukunun çalışanı koruyucu niteliği de bu hassasiyeti artırır. (AYM, Nesrin Kılıç, § 57-58; AYM, Nevriye Kuruç B. No: 2021/58970, § 45)