İş sözleşmesinin haklı nedenle feshi için gerekli olan 'sadakat borcunun ihlali' dışında, haklı nedenler başka hangi durumlarda ortaya çıkabilir?

Haklı nedenler iş ilişkisinin taraflara yüklediği sadakat borcunun ihlali halinde ortaya çıkabileceği gibi, iş ilişkisinin taraflara yüklediği borçların yerine getirilmesinin dürüstlük kurallarına göre, onlardan talep edilebilmesinin imkansız olduğu hallerde de ortaya çıkar. (Senyen-Kaplan, E. Tuncay Bireysel İş Hukuku, 9. Baskı, Ankara, 2018, s.304-305)