4857 sayılı İş Kanunu'nun 25/1-b bendinin ikinci paragrafı uyarınca doğum ve gebelik hallerinde işveren için bildirimsiz fesih hakkı ne zaman başlar?

Doğum ve gebelik hallerinde bu süre (işçinin işyerindeki çalışma süresine göre 17 nci maddedeki bildirim sürelerini altı hafta aşmasından sonra doğan fesih hakkı) 74 üncü maddedeki sürenin bitiminde başlar. (4857 S. K. m. 25/1-b)