İşçinin işe başlama ve işten ayrılış tarihi konusunda taraflar arasında uyuşmazlık varsa, 6 aylık kıdem şartının tespiti için hangi belgelere bakılır?

Bu durumda SGK işe giriş-çıkış bildirgesi, ücret bordroları, işçiye verilen çalışma belgesi, savunma isteme tutanağı, fesih ihtarnamesi gibi somut belgelere bakılarak fiili çalışma süresi tespit edilir. (Bkz: Y9.HD 16/12/2019 T, 2019/4706 E.)