İİK m.19 (Taslak Madde 1) uyarınca, sürelerin hesaplanmasında, 'Müddet, son günün tatil saatinde bitmiş sayılır.' kuralı, eğer son gün bir iş günü ise ve o gün için adliyede 'kısmi bir grev' (örneğin sadece belirli birimlerin çalışmadığı) durumu varsa, süre nasıl etkilenir?

Eğer kısmi grev, süresi içinde yapılması gereken işlemin (örneğin, bir dilekçenin verileceği kalemin) fiilen çalışmasını engelliyorsa, bu durum o işlem açısından bir fiili imkansızlık veya mücbir sebep yaratabilir. Bu durumda, HMK m.95 vd. 'eski hale getirme' veya hakkaniyet gereği sürenin uzaması gündeme gelebilir. Ancak, eğer grev işlemi doğrudan etkilemiyorsa (örneğin, UYAP üzerinden başvuru mümkünse ve sistem çalışıyorsa), süre normal seyrinde işlemeye devam eder. Önemli olan, işlemin yapılmasının fiilen engellenip engellenmediğidir. (Taslak Madde 1, İİK m.19)