İdari yargıda dava açma süresinin bitimi çalışmaya ara verme zamanına rastlarsa süre nasıl hesaplanır?

2577 sayılı İYUK'un 8. maddesinin 3. fıkrasına göre, bu Yasada yazılı sürelerin bitmesinin çalışmaya ara verme zamanına rastlaması halinde, bu süreler, ara vermenin sona erdiği günü izleyen tarihten itibaren yedi gün uzamış sayılır. (İYUK 8/3, İdari Dava Daireleri Genel Kurulu 2010/114 E. , 2010/247 K.) Danıştay'da çalışmaya ara verme 1 Ağustos'ta başlar ve 5 Eylül'e kadar sürer (5 Eylül dahil), dolayısıyla 6 Eylül'de çalışmaya başlanır. (2575 SK 86)