İş ve çalışma hürriyetinin ihlali suçu (TCK m. 117/1) ile tehdit suçu (TCK m. 106) arasındaki ayrım nedir? Bir minibüs şoförüne 'bu yolda çalışmayacaksın, çalışırsan seni öldürürüz' demek hangi suçu oluşturur?

Tehdit, genel bir suçtur. Ancak tehdit, TCK m. 117/1'de belirtildiği gibi bir kişinin iş ve çalışma hürriyetini ihlal etmek amacıyla kullanıldığında, özel bir suç olan iş ve çalışma hürriyetinin ihlali suçu oluşur. Verilen örnekte, tehdidin amacı mağdurun minibüs şoförlüğü yapmasını engellemek olduğundan, eylem TCK m. 117/1'deki suçu oluşturur. Yargıtay 4. Ceza Dairesi'nin 2015/11441 E. sayılı kararında, bu eylemin iş ve çalışma hürriyetinin ihlali suçunu oluşturup oluşturmadığı tartışılmadan tehdit suçundan hüküm kurulması bozma sebebi sayılmıştır. Eğer eylem birden fazla kişiyle işlenmişse TCK m. 119/1-c de uygulanmalıdır.