7. Yargı Paketi ile değişik İş Mahkemeleri Kanunu m. 3'e göre, işçinin açacağı 'işe iade davası' dava şartı olarak arabuluculuğa tabi midir?

Evet, tabidir. Madde metninde kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacağı ve tazminatı ile 'işe iade talebiyle' açılan davalarda arabulucuya başvurulmuş olmasının dava şartı olduğu açıkça belirtilmiştir. 7. Yargı paketi bu kapsama itirazın iptali, menfi tespit ve istirdat davalarını da eklemiştir.