5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'na göre, bir olayın 'iş kazası' sayılabilmesi için gerçekleşmesi gereken hallerden üç tanesini belirtiniz.

5510 sayılı Kanun'un 13. maddesine göre, bir olayın iş kazası sayılabilmesi için aranan hallerden üçü şunlardır: a) Sigortalının 'işyerinde bulunduğu sırada' meydana gelen ve sigortalıyı bedence veya ruhça engelli hâle getiren olay. b) İşveren tarafından yürütülmekte olan 'iş nedeniyle' sigortalının işyeri dışında bulunduğu sırada meydana gelen olay. c) Bir işverene bağlı olarak çalışan sigortalının, görevli olarak işyeri dışında başka bir yere gönderilmesi nedeniyle 'asıl işini yapmaksızın geçen zamanlarda' meydana gelen olay (örneğin, görevli gittiği şehirde otelde dinlenirken başına gelen kaza). d) Sigortalıların, işverence sağlanan bir taşıtla işin yapıldığı yere 'gidiş gelişi sırasında' meydana gelen olay. (Kaynak: zulkufarslan.av.tr/is-kazasi-davasi-ile-mobbing-davasi-nasil-acilir/ referans verdiği kanun)