Bir işverenin, sigortalı çalıştırmaya başladığı işçiyi süresi içinde SGK'ya bildirmemesi ve bu süreçte işçinin bir iş kazası geçirmesi halinde Kurum'un işverene rücu hakkı var mıdır?

Evet, vardır. Sigortalı işe giriş bildirgesi süresinde verilmeyen işçinin geçirdiği iş kazası sonucu Kurumca yapılan ve ileride yapılması gerekli her türlü masrafların tutarı ile gelir bağlanırsa bu gelirin ilk peşin sermaye değeri tutarı, işverene ayrıca ödettirilir. (5510 sayılı Kanun m. 23)