Kıdem tazminatı hesabında tavan uygulaması ne demektir?

Kıdem tazminatı, işçinin her bir yıllık hizmeti karşılığında 30 günlük giydirilmiş brüt ücreti tutarında ödenir. Ancak, bu tazminatın bir yıllık tutarı için bir üst sınır (tavan) bulunmaktadır. Bu tavan, en yüksek devlet memuruna (Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanı) bir hizmet yılı için ödenen emeklilik ikramiyesi miktarını geçemez. Bu tavan miktarı, her yıl Ocak ve Temmuz aylarında memur maaş katsayılarına göre yeniden belirlenir. İşçinin giydirilmiş ücreti bu tavanın üzerinde olsa bile, hesaplamada tavan miktarı esas alınır.