Asıl işveren - alt işveren ilişkisinin (4857 sayılı İş Kanunu m. 2) kurulabilmesi için hangi şartların bir arada bulunması gerekir? (vonahukuk.com/asil-isverenlik-alt-isverenlik-nedir/)

Asıl işveren - alt işveren ilişkisinden söz edilebilmesi için şu şartlar bir arada bulunmalıdır: 1) Asıl işverene ait bir işyeri ve asıl işverenin varlığı (asıl işveren işin bütününü devretmemeli, kendi işçilerini de çalıştırmalı). 2) İşin asıl işverenin işyerinde (veya eklenti ve araçlarında) yapılması. 3) Üstlenilen işin, işyerinde yürütülen mal veya hizmet üretimine ilişkin asıl işin bir bölümünde 'işletmenin ve işin gereği ile teknolojik nedenlerle uzmanlık gerektiren bir iş' olması VEYA yardımcı iş olması. 4) Alt işverenin işçilerini sadece asıl işverenden aldığı işte çalıştırması. 5) Daha önce o işyerinde çalışan bir kişinin alt işveren olarak aynı işte görevlendirilmemiş olması (muvazaa yasağı).