İşçinin çalışma süresine göre İş Kanunu'nda öngörülen ihbar süreleri nelerdir?

İş Kanunu'na göre ihbar süreleri şöyledir: İşi 6 aydan az sürmüş işçi için 2 hafta, 6 aydan 1,5 yıla kadar sürmüş işçi için 4 hafta, 1,5 yıldan 3 yıla kadar sürmüş işçi için 6 hafta, 3 yıldan fazla sürmüş işçi için 8 haftadır. (Kaynak: or.av.tr/ihbar-tazminati-nedir/)