4857 sayılı İş Kanunu'nda, işçilerin aylık ücretlerinin ne kadarı haczedilemez veya başkasına devir ve temlik olunamaz?

4857 sayılı İş Kanunu'nun 35. maddesine göre, işçilerin aylık ücretlerinin dörtte birinden fazlası haczedilemez veya başkasına devir ve temlik olunamaz. Ancak, işçinin bakmak zorunda olduğu aile üyeleri için hakim tarafından takdir edilecek miktar bu paraya dahil değildir. Nafaka borcu alacaklılarının hakları saklıdır.