İş Kanunu Geçici Madde 10'da düzenlenen fesih yasağının istisnaları nelerdir?

Bu geçici maddeye göre fesih yasağının istisnaları şunlardır: İş Kanunu m. 25/II'de yer alan ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan haller ve benzeri sebepler, belirli süreli iş sözleşmelerinde sürenin sona ermesi, işyerinin herhangi bir sebeple kapanması ve faaliyetinin sona ermesi, hizmet alımları ile yapım işlerinde işin sona ermesi halleri.