4857 sayılı İş Kanunu'nun 'İşçi özlük dosyası' başlıklı 75. maddesi, işverenlere hangi yükümlülükleri getirir? İşveren bu dosyada hangi bilgileri saklamalı ve bu bilgilerin gizliliği konusunda ne gibi sorumlulukları vardır?

İş Kanunu Madde 75'e göre işveren, çalıştırdığı her işçi için bir *özlük dosyası düzenlemek* zorundadır. İşveren bu dosyada, işçinin kimlik bilgilerinin yanında, İş Kanunu ve diğer kanunlar uyarınca düzenlemek zorunda olduğu her türlü belge ve kayıtları saklamak ve bunları istendiği zaman yetkili memur ve mercilere göstermek zorundadır. İşveren, işçi hakkında edindiği bilgileri *dürüstlük kuralları ve hukuka uygun olarak kullanmak* ve *gizli kalmasında işçinin haklı çıkarı bulunan bilgileri açıklamamakla yükümlüdür* (4857 Sayılı Kanun Madde 75).