İş K. m. 45'te yer alan 'kazanılmış haklar' ifadesi ne anlama gelmektedir? Bu madde uyarınca hangi haklar saklıdır?

Cevap: İş K. m. 45'teki 'kazanılmış haklar' ifadesi, işçilere kanun, toplu iş sözleşmesi veya iş sözleşmesi ile tanınan asgari haklardan daha elverişli olan ve süreklilik kazanmış uygulamaları ifade eder. Madde, 'Bu hususlarda işçilere daha elverişli hak ve menfaatler sağlayan kanun, toplu iş sözleşmesi, iş sözleşmesi veya gelenekten doğan kazanılmış haklar saklıdır.' demek suretiyle, hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatiller ile ücretli izinler gibi konularda, işçi lehine olan daha iyi düzenlemelerin geçerliliğini koruyacağını ve yeni kanunla ortadan kaldırılamayacağını güvence altına almıştır.