Kısmî süreli iş sözleşmesi nasıl tanımlanır?

İşçinin normal haftalık çalışma süresinin, tam süreli iş sözleşmesiyle çalışan emsal işçiye göre önemli ölçüde daha az belirlenmesi durumunda sözleşme kısmî süreli iş sözleşmesidir (4857 sayılı İş Kanunu Md. 9). (Kaynak: or.av.tr/is-sozlesmesi-neden-yapilir/)