Devlet Memurları Kanunu'nun (DMK) 177. maddesinde düzenlenen 'Yolluk Giderleri ve Gündelikleri'ni, Harcırah Kanunu'na atıfla açıklayınız. Özellikle, memurların görev yerinden sürekli veya geçici olarak ayrılmaları durumunda yol giderleri ve gündeliklerinin ödenme esaslarını, sözleşmeli personelin yolluklarından farklılığını ve Danıştay içtihatları ışığında 'fiilen taşınma' koşulunun yolluk hakkı üzerindeki etkilerini analiz ediniz.

DMK 177. maddesi, bu Kanun hükümlerine tabi Devlet memurlarından bir görevin ifası için sürekli veya geçici olarak görev yerinden ayrılanların yol giderleri ve gündeliklerinin, yolluklar hakkındaki özel kanun hükümlerine göre (Harcırah Kanunu'na atıf) ödeneceğini düzenler. **Kapsam:** Memurların sürekli veya geçici görev yerinden ayrılması durumunda yol giderleri ve gündelikleri ödenir. Sözleşmeli personelin yol masrafları ile gündelikleri ise sözleşmelerindeki şartlara göre ödenir, bu da aralarında bir farklılık olduğunu gösterir. **Danıştay İçtihatları ve 'Fiilen Taşınma':** Danıştay Beşinci Dairesi'nin 1997/2612 E. sayılı kararına göre, naklen atanan davacının, önceki görev yerinde ikamet ederken ailesiyle birlikte il merkezinde ikamet etmesi ve her gün gidiş geliş yapması durumunda, 'fiilen taşınma' şartlarının gerçekleşmediği kabul edilmiştir. Bu durumda, aile masrafı ve yer değiştirme masrafı alamayacağı belirtilmekle birlikte, harcırahın diğer unsurları olan yol masrafı ile eski ve yeni görev mahalleri arasındaki uzaklık göz önüne alınarak tespit edilecek bir günlük yevmiyenin verilmesi gerektiği hükmedilmiştir. Bu içtihat, yolluk hakkının fiili durumu ve amacını vurgulamaktadır. (Kaynak: kadimhukuk.com.tr/makale/devlet-memurlari-kanunu-177-madde-dmk/)