Hangi süreyi aşan iş sözleşmelerinin yazılı şekilde yapılması zorunludur? (4857 sayılı İş Kanunu)
Süresi bir yıl ve daha fazla olan iş sözleşmelerinin yazılı şekilde yapılması zorunludur. (4857 sayılı İş Kanunu md. 8)
Süresi bir yıl ve daha fazla olan iş sözleşmelerinin yazılı şekilde yapılması zorunludur. (4857 sayılı İş Kanunu md. 8)