Mobbing davalarında yetkili ve görevli mahkeme hangisidir ve zamanaşımı süreleri dava türüne göre nasıl değişir?

4857 sayılı İş Kanunu’na tabi işçiler bakımından tazminat talepleri ile açılacak olan mobbing davalarında görevli mahkeme İş Mahkemesi, yetkili mahkeme ise işverenin ikametgahı veya işyerinin bulunduğu yer mahkemesidir. Mobbing nedeniyle iş akdinin haklı nedenle feshedilmesi durumunda işçilik alacakları için zamanaşımı süresi 5 yıldır. Mobbing nedeniyle manevi tazminat talep edilmesi halinde genel haksız fiil zamanaşımı olan 2 yıl (ve her halde 10 yıl) uygulanır. Mobbinge konu eylemler suç teşkil ediyorsa ve suç şikayete bağlı ise, şikayet süresi 6 aydır. (Kaynak: calinokcuhukuk.com/mobbing-nedir-mobbing-davalari/)