Emniyet mensubunun terfisinde dikkate alınan kıdem ve liyakat ilkeleri nelerdir?

Kıdem, kamu personelinin hizmet süresine dayalı olarak terfi etmesinde önemli bir kriterdir. Liyakat ise kişinin performansı, aldığı eğitimler, başarıları, disiplin durumu (ceza alıp almadığı, soruşturma geçirip geçirmediği) gibi niteliklerini ifade eder. Emniyet personelinin bir üst rütbeye terfisi, 3201 sayılı Emniyet Teşkilat Kanunu ve ilgili yönetmelikler çerçevesinde bu ilkeler gözetilerek yapılır.