İşveren, işçinin verimi veya davranışıyla ilgili nedenlerle belirsiz süreli iş sözleşmesini feshetmeden önce İK Madde 19'a göre ne yapmalıdır?

İK Madde 19'un devam eden fıkrasına göre, işveren hakkındaki iddialara karşı savunmasını almadan işçinin belirsiz süreli iş sözleşmesini, o işçinin verimi veya davranışıyla ilgili nedenlerle feshedemez. Açıklama: Savunma hakkı, adil bir fesih sürecinin temel unsurlarındandır ve işçiye kendini ifade etme olanağı sunar.