'İstisnai memurluklar'a atanma uygulamasının temel gerekçeleri nelerdir?

'İstisnai memurluklar'a genel uygulamanın dışına çıkılarak memur alınmasının temel gerekçeleri arasında şunlar bulunur: 1. Özel sektörde veya kamu personeli olmayanlardan kabiliyetli ve liyakatli olanların idari veya kanuni prosedürlere takılmadan kamuda istihdam edilme imkanının sağlanması. 2. Kamu hizmetlerinin sevk ve idaresinden birinci derece sorumlu olan Bakan veya üst düzey yöneticilere en yakın çalışma arkadaşlarının belirlenmesinde esneklik sağlanması. Bu durum, kamu hizmetlerinin daha etkin ve verimli yürütülmesine katkıda bulunmayı amaçlar.