TCK 125'te düzenlenen hakaret suçunda, 'kamu görevlisine karşı görevinden dolayı' işlenmesi (TCK 125/3-a) nitelikli halinin ceza miktarındaki etkisini ve cezanın alt sınırının belirlenmesini açıklayınız. Bu nitelikli halin getirilme amacını değerlendiriniz.

TCK 125/3-a, hakaret suçunun 'kamu görevlisine karşı görevinden dolayı' işlenmesini nitelikli hal olarak düzenler. Bu durumda, verilecek cezanın alt sınırı bir yıldan az olamaz. Bu, suçun temel şeklinden (üç aydan iki yıla kadar hapis) önemli bir farklılık yaratır ve kamu görevlilerinin görevlerini ifa ederken maruz kaldıkları hakaretlere karşı daha ağır bir koruma sağlar. Bu nitelikli halin getirilme amacı, kamu hizmetinin aksamadan yürütülmesini temin etmek, kamu görevlilerinin saygınlığını korumak ve kamu otoritesine olan güveni pekiştirmektir. Kamu görevlisinin şahsına değil, görevine ve dolayısıyla temsil ettiği kamuya yönelik saldırının cezalandırılması amaçlanmıştır. Yargıtay 18. Ceza Dairesi'nin 2017/12607 K. sayılı kararında, temel cezanın doğrudan 125/3-a maddesi gereğince tayini yerine, önce 125/1 maddesi uyarınca belirlenmesinin sonuca etkili olmadığı belirtilmiştir. Bu durum, nitelikli halin doğrudan uygulanması gerektiğini göstermektedir.