Fazla mesai ücreti hesaplanırken işçinin son ücreti mi, yoksa ait olduğu dönem ücreti mi esas alınır? Geçmiş dönem ücretlerinin belirlenememesi durumunda nasıl bir yol izlenir?

Fazla mesai ücretinin son ücrete göre değil, ait olduğu dönem ücretiyle hesaplanması gerekir. Yargıtay kararları bu yöndedir (örn. Yargıtay 9.HD. 16.2.2006 gün 2006/20318 E, 2006/3820 K.). İşçinin geçmiş dönemlere ait ücretinin belirlenememesi halinde, bilinen ücretin asgari ücrete oranı yapılarak buna göre tespiti gerekir. Ancak terfi, toplu iş sözleşmesinden yararlanma gibi durumlarda meslek kuruluşundan bilinmeyen dönemler için ücret araştırması yapılmalı ve diğer delillerle değerlendirilmelidir.