Kıdem tazminatında tavan uygulaması nedir ve bu tavan nasıl belirlenir?

Kıdem tazminatında tavan uygulaması, 1475 sayılı İş Kanunu'nun 14. maddesinde düzenlenmiştir. Buna göre, toplu sözleşmelerle ve hizmet akitleriyle belirlenen kıdem tazminatlarının yıllık miktarı (her bir hizmet yılı için ödenecek kıdem tazminatı), Devlet Memurları Kanununa tabi en yüksek Devlet memuruna 5434 sayılı T.C. Emekli Sandığı Kanunu hükümlerine göre bir hizmet yılı için ödenecek azami emeklilik ikramiyesini geçemez. Bu tavan miktarı, her yıl Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından Ocak ve Temmuz aylarında olmak üzere yılda iki kez güncellenir ve ilan edilir. İşçinin giydirilmiş brüt ücreti bu tavanın üzerinde olsa bile, her bir hizmet yılı için hesaplanacak kıdem tazminatı bu tavanı aşamaz.