İhbar süresi nedir ve belirsiz süreli iş sözleşmelerinde tarafların yükümlülüğü nedir?

İhbar süresi, belirsiz süreli iş sözleşmelerinin feshinden önce durumun diğer tarafa bildirilmesi yükümlülüğünü ifade eder. İş Kanunu'nun 17. maddesi uyarınca, tarafların sözleşmeyi feshetmeden önce kanunda belirtilen bildirim sürelerini beklemeleri gerekir. Bu süreler asgari olup sözleşmelerle artırılabilir.