HAGB kararının memuriyete engel olup olmayacağı değerlendirilirken hangi faktörler göz önünde bulundurulur? (Danıştay kararları ışığında)

Danıştay kararları, HAGB kararının memuriyete etkisini değerlendirirken suçun niteliği (özellikle yüz kızartıcı suç olup olmadığı), fiilin işlendiği tarih, kişinin yaşı, denetim süresinin sorunsuz geçip geçmediği gibi faktörleri dikkate almaktadır. Kural olarak HAGB kararı sanık hakkında hukuki sonuç doğurmasa da, güvenlik soruşturmasında veya disiplin hukukunda suçun mahiyeti ve memuriyetle bağdaşıp bağdaşmadığı ayrıca değerlendirilebilir. (İlgili metin: Hükmün Açıklanmasının Geri Bırakılması Kararının Memuriyete Etkisi)