7068 sayılı Kanun'a göre, görev yerinden ayrılma fiilinin ağırlaştırıcı nedenlerle meslekten çıkarma cezasına dönüşebileceği durumlar nelerdir?

7068 sayılı Kanun Madde 10'a göre, görev yerinden ayrılmak fiili uzun süreli veya görevi aksatacak biçimde olmuşsa ya da Devleti veya kişileri zarara uğratmışsa durumun niteliğine, ağırlığına ya da zararın derecesine göre meslekten çıkarma cezası uygulanabilir. (Kaynak: amirin-izni-olmaksizin-gorev-yerini-terk-etmek.html, 7068 sayılı Kanun Madde 10)