Bir işçinin ücret alacakları için zamanaşımı süresi ne kadardır ve bu süre ne zaman işlemeye başlar? İş sözleşmesinin sona ermiş olması bu sürenin başlangıcını etkiler mi?

İş Kanunu'na göre ücret alacaklarında zamanaşımı süresi 5 yıldır. Bu 5 yıllık süre, iş sözleşmesinin sona erdiği tarihten itibaren değil, ücretin muaccel olduğu (ödenmesi gerektiği) tarihten itibaren her bir alacak kalemi için ayrı ayrı işlemeye başlar. Örneğin, Ocak 2020 maaşı için zamanaşımı, ödenmesi gereken tarih olan en geç Şubat 2020 sonundan itibaren başlar. İşçi çalışmaya devam ederken de ödenmeyen ücretleri için zamanaşımı süresi işlemektedir. Bu nedenle hak kaybı yaşamamak için alacakların zamanında talep edilmesi önemlidir. (Kaynak: oner.av.tr/isverenin-ucret-odeme-borcu-ve-iscinin-ucretinin-korunmasi/)