İşverenin iş kazası tutanağı tutmaması halinde işçi, kazayı nasıl ispatlayabilir?

İşveren iş kazası tutanağı tutmazsa, işçi kazayı ispatlamak için başka delillere başvurabilir. En önemli delil, kaza sonrası derhal bir sağlık kuruluşuna başvurarak alınan ve olayın iş kazası olduğunu belirten doktor raporudur. Ayrıca, olaya tanık olan diğer işçilerin beyanları, kaza yerine ait fotoğraflar veya kamera kayıtları da ispat aracı olarak kullanılabilir. İşçi, durumu doğrudan SGK'ya da bildirebilir. (kadimhukuk.com.tr/makale/is-kazasi-tutanagi-nedir-nasil-tutulur/)