657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 63. maddesi, aynı yerdeki göreve atanan ve işe başlamayan memur için bir yaptırım öngörmüş müdür?

Danıştay Beşinci Dairesi'nin E:1981/294 sayılı kararına göre, 63. madde, bir göreve ilk defa veya yeniden atananlar ile başka yerdeki bir göreve atananların işe başlamama halini düzenlemiş, ancak 'aynı yerdeki' bir göreve atananların işe başlamaması durumunu düzenlememiştir. Bu nedenle, aynı yerdeki göreve atanan bir memurun sadece tebliği izleyen iş günü işe başlamadığı gerekçesiyle doğrudan görevden çekilmiş sayılması hukuka aykırı bulunmuştur. Bu durumda memurun 10 gün kesintisiz ve mazeretsiz işe gelmemesi (müstafi sayılma) kuralı uygulanır. (Kaynak: kadimhukuk.com.tr/makale/devlet-memurlari-kanunu-63-madde-dmk/)