Bir göreve ilk defa atanan ancak belge ile ispatı mümkün zorlayıcı bir sebep olmaksızın yasal süre içinde işe başlamayan memur hakkında hangi işlem yapılır?
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 63. maddesine göre, bu kişinin ataması iptal edilir ve bu kişi 1 yıl süreyle Devlet memuru olarak istihdam edilemez. (Kaynak: kadimhukuk.com.tr)